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MAAM va in onda sulla Radiotelevisione Svizzera

By |26 Mag 2019|#maamlife|

Guarda qui il servizio che RSI Radiotelevisione Svizzera ha dedicato a MAAM Abbiamo accolto nei nostri uffici la troupe giornalistica di Tempi Moderni trasmissione della RSI Radiotelevisione Svizzera che ha intervistato Riccarda Zezza, CEO di Life Based Value e co-autrice MAAM. Da Parma, anche Francesco Del Porto, President Region Italy & Global Chief Customer Officer di Barilla, e Daniela Sorrentino, HR Senior Manager Region Italy di Barilla, hanno portato la loro [...]

La rivoluzione (gentile) delle donne nel mondo del lavoro

By |15 Mag 2019|Talent management|

Il tasso di occupazione femminile in Italia ha raggiunto il 49%, record positivo storico per il nostro Paese. Eppure ci troviamo ancora ben lontani dalla media europea, che si aggira intorno al 60%, e ci posiziona penultimi in Europa, primi solo alla Grecia. Osservando più a fondo i dati, si scopre che il 30% delle donne lascia il proprio lavoro dopo la nascita di un figlio, [...]

Perché la realtà continua a spiazzare le aziende?

By |9 Apr 2019|Talent management|

Cascare dalla sedia ogni volta che un “evento della vita” irrompe nella dimensione lavorativa. Considerare ogni assenza una crisi, da cui rientrare è sempre difficile. Guardare l’orologio per decidere se il lavoratore è “serio”: se il suo tempo appartiene interamente all’azienda. Sono prassi del secolo scorso: la fotografia di una realtà che non c’è più. Oggi, secondo una recente ricerca di Harvard, negli Stati Uniti il [...]

Il ROI della Diversity & Inclusion

By |29 Mar 2019|Talent management|

Sappiamo quanto la diversity sia importante per il business. Sono numerosi gli studi volti a dimostrarne il valore economico per le aziende. Secondo il McKinsey Global Institute, ad esempio: Le diversità di genere migliora del 15% le performance aziendali La diversità di etnia le aumenta del 35% Per ogni 10% di crescita di diversità di genere tra gli Executive, l’azienda ottiene un aumento del reddito operativo [...]

Linkem accelera sul welfare aziendale, parte il programma MAAM

By |19 Mar 2019|Dicono di noi|

Linkem accelera sul welfare aziendale. L’operatore di banda larga e ultralarga adotta per i propri dipendenti – 840 assunti con contratto a tempo indeterminato e un’età media di 33 anni – il programma MAAM, master di formazione per neogenitori su piattaforma digitale. Il corso è organizzato in 20 moduli con contenuti multimediali e iscrizione alla community per confrontarsi con altri genitori. L’obiettivo è l’accompagnamento di neo-madri e neo-padri durante e dopo [...]

La tua azienda è “Life Ready”? Leggi l’intervista su Forbes a Riccarda Zezza

By |13 Mar 2019|Dicono di noi|

Con la pubblicazione del report Celebrating ChangemakHERS. How Women Social Entrepreneurs Lead and Innovate, realizzato da Ashoka con il contributo di Citi Foundation, della scorsa settimana in occasione della Giornata Internazionale della Donna (ne abbiamo già parlato qui), Sonia Park, Global Venture di Ashoka, ha incontrato Riccarda e ne è nata un'intervista, pubblicata oggi su Forbes. Ecco Riccarda Zezza, la fondatrice di "MAAM, Maternity as a Master", [...]

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