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Riccarda Zezza tra le vincitrici del Most Influent Innovative Women 2018 di Fortune

By |13 Dic 2018|Dicono di noi|

Life Based Value società italiana che opera nel settore HR Tech con il brand MAAM è lieta di annunciare che nel corso della serata di premiazione dell’iniziativa Most Influent Innovative Women di Fortune e Food&Wine che si è tenuta ieri 12 dicembre presso il Palazzo delle Esposizioni a Roma, Riccarda Zezza -  CEO -  ha ricevuto il Premio “Fortune Italia 2018”. Most Influent Innovative Women si ispira alla [...]

Conciliare lavoro e paternità: una sinergia vincente per l’individuo, una risorsa per l’azienda

By |5 Dic 2018|Dicono di noi|

È provato scientificamente che esiste “un’analogia tra le caratteristiche del genitore e quelle del cosiddetto leader trasformazionale, ovvero colui che, attraverso un approccio empatico, è in grado di ispirare, motivare, portare al raggiungimento dei risultati e a un buon livello di autonomia e realizzazione delle persone in azienda”. Il paper di Percorsi di Secondo Welfare, laboratorio di ricerca nato nel 2011 da una partnership tra l’Università [...]

Italia-Giappone: perché è più facile trovare alleate in capo al mondo?

By |30 Nov 2018|Eventi e Incontri|

“Come posso avere più donne nel management team? Sono trentacinque, tutti uomini”. Come ho risposto alla domanda di questo imprenditore giapponese durante il mio tour nel paese del Sol Levante per parlare di MAAM. Una trasferta che mi ha visto ospite di prestigiose università e grandi aziende semplicemente entusiaste della portata rivoluzionaria del nostro programma. Nonostante la distanza culturale che ci separa, ho scoperto, invece, che [...]

Le donne? Devono smettere di chiedere conferma del loro valore

By |22 Nov 2018|Impact makers|

Riccarda Zezza, CEO di Life Based Value, e la blogger e business strategist Manuela Andaloro intervistano Chiara Condi trentenne italo-americana che a Parigi ha fondato Led By HER , non profit che incoraggia e accompagna donne vittime di violenza verso il reinserimento lavorativo. I sociologi affermano che anche le persone più introverse, nella loro vita, influenzano oltre diecimila altre persone. Quanti individui abbiamo consapevolmente e inconsapevolmente influenzato [...]

Repubblica.it parla di noi! “Tra carriera e figli è possibile non scegliere”

By |4 Nov 2018|Dicono di noi|

Oggi anche Repubblica.it parla di noi! Leggi qui... La maternità è un master. Rende più forti le donne. E anche gli uomini. Le arricchisce di competenze chiave per la crescita professionale. Riccarda Zezza, imprenditrice che non pensava di diventarlo, lo spiegherà a Tokyo il 12 novembre durante il roadshow di Ashoka, la rete internazionale che porta le best practices in giro per il mondo e seleziona [...]

Formazione più efficace se coinvolti i manager

By |5 Ott 2018|Talent management|

Quando la formazione in azienda si rivela efficace? Ci sono dei passaggi da considerare se si vuole che i propri collaboratori crescano professionalmente e si arricchiscano davvero attraverso la formazione. Il primo punto è dato dall’esercizio quotidiano delle nuove competenze: la costanza è determinante, insieme alla rilevanza che hanno le stesse competenze ai fini dell’efficacia lavorativa. Spesso, tuttavia, le persone, dopo la formazione alle soft skill, [...]

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